各单位（部门）：

根据《事业单位人事管理条例》的规定，现就学校新进教职工试用期考核工作有关事项通知如下：

一、考核对象:试用期（一年）满的教职工，具体名单附后。

二、考核内容:主要包括政治思想、师德师风、工作态度、劳动纪律、教学科研、教书育人等方面。

三、考核要求:

1.试用期考核结果分为合格与不合格，凡试用期考核不合格者，按规定取消其聘用资格，终止事业单位聘用合同。

2.请各单位（部门）认真组织试用期考核工作，在出具试用期考核意见前，须征求教职工岗位对应的相关职能部门(学工部、教务处、职院教务处、教学质量管理与评价中心等）意见。

3.按时报送相关材料。（所有人员均要填写《附件1：新进人员试用期满考核表》，新参加工作的应届毕业生还需要填写《附件2：大专院校毕（结）业生定级表》）

四、考核安排:

各单位（部门）结合实际情况，制定本单位（部门）的试用期考核工作方案，于2020年2月10日前，报人事处备案。请各单位（部门）确定好试用期考核时间后，告知人事处，人事处将派人参加各单位（部门）的试用期考核工作，整体时间安排在2月28日前结束。

人事处

2020年1月13日

附件1：新进人员试用期满考核表

附件2：大专院校毕（结）业生定级表

附件3：试用期满的教职工名单一览表